Ofrecemos asesoramiento jurídico a empresas y trabajadores en todas las cuestiones relacionadas con las relaciones laborales en Portugal, conforme al ordenamiento laboral portugués, garantizando la seguridad jurídica y el respeto de los derechos de ambas partes.

Áreas en las que destacamos:

Redacción de Contratos de Trabajo

Elaboración de contratos laborales adaptados a la normativa portuguesa, adecuados a la realidad de cada puesto y sector.

Despidos

Asistencia legal en procedimientos de despido, tanto individuales como colectivos, asegurando su correcta fundamentación y legalidad.

Resolución por Causa Justa

Estudio y tramitación de casos de extinción del contrato por justa causa, ya sea por parte del empleador o del trabajador.

Procedimientos Disciplinarios

Dirección jurídica de procesos disciplinarios laborales en Portugal, garantizando la legalidad del procedimiento y los derechos de defensa del trabajador.

Reclamación de Salarios Atrasados

Gestión de reclamaciones por impago de salarios o remuneraciones, mediante requerimientos formales o procedimientos judiciales.